为进一步落实人才兴企的战略法宝，实现育好人才的工作目标，为集团干部职工搭建交流思想、更新知识、提升能力的平台，南阳投资集团组织开展“能力提升大讲堂”系列活动，9月5日上午，“能力提升大讲堂”开班仪式暨第一讲授课在集团本部举行。

　　集团党委副书记、监事会主席韩玉奇出席并主持会议。集团党委委员、副总经理崔天杰，集团人力资源总监赵书沛，建投公司总经理吕秉钤，部分中层干部、业务条线相关员工共计200余人通过线上线下形式参与本次培训。

　　韩玉奇在开班仪式上强调，人才是国家战略力量的源头活水，是企业高质量发展的不懈动力。“能力提升大讲堂”是一次系列活动，也是一个珍贵的的学习交流平台，通过这个平台来进行专业知识普及、具体政策宣贯、工作标准统一，结合实际工作过程中遇到的难点、痛点进行工作思路讨论。所有干部员工要不断提升自己的认知、能力和水平，保持高度的学习热情和能力，在自己专注的领域深耕细作，主动求知；要做到学以致用，通过学习系统地提升专业实力，优化工作流程，提高处理复杂事务的能力，确保理论学习与工作实践深度融合。

　　在“能力提升大讲堂”第一讲的课堂上，集团建设管理部经理黄炜围绕集团工程建设项目管理流程、项目建设管理规定等方面结合实际案例进行逐条讲解，明确了工作的流程和标准。深入浅出地介绍了项目成本控制、招投标管理、项目进度控制的要点，解决了业务中遇到的问题。同时对对商务谈判，工程变更、报批手续办理等实操性问题同学员们进行了分析和探讨。除了理论知识外，讲师更是将个人多年职业发展过程中遇到的挑战，走过的弯路形成宝贵的经验倾囊相授。与会人员纷纷表示，本次授课课程设置灵活，实用性强，讲师授课案例丰富，大家受益匪浅。

　　在这万物呼晴、叠翠流金的初秋，南投人向阳而行，坚持学习，持续精进，以学习成长型组织推动人才培养和企业高质量发展。接下来，集团将持续组织“能力提升大讲堂”系列培训活动，深度开发利用人力资源，推动人才队伍建设提质增效，助推集团高质量发展再启新篇。

供稿：人力资源部 宋云睿